Actus

COVID-19 : Une catastrophe économique annoncée pour le secteur de l’animation…

Publié le 31 mars 2020

Communiqué de presse du 27 mars 2020

Avec l’annonce de la fermeture des établissements scolaires à compter de lundi 16 mars 2020 et le confinement prolongé c’est pas moins 364 286 salarié.e.s (CCN : ECLAT, ALISFA, Sports, Tourisme social et familles rurales) qui vont voir leur contrat de travail suspendu suite à l’arrêt de leurs activités.

Un coup dur pour des salarié.e.s déjà en précarité !

Outre le manque à gagner important pour des structures associatives déjà économiquement fragiles, les salarié.e.s vont pour la plupart se retrouver en chômage partiel.

C’est donc encore un coup dur pour un secteur d’activité déjà largement touché par la précarité (temps partiel voir très partiel contraint, rémunération faible, CDD…). En effet, un salarié mis en activité partielle ne percevra qu’environ 84 % de son salaire net. Cette situation risque de mettre en difficultés plusieurs salarié.e.s de la branche, où les petits revenus sont statistiquement souvent « chargé.e de famille » ou avec un salaire qui équilibre tout juste « le paiement du loyer ! ».

Des structures associatives en grande souffrance !

Cette décision va avoir de lourdes répercussions sur l’économie des structures associatives. Si à l’heure actuelle seules les activités périscolaires sont suspendues (ce n’est plus vrai), il est fort probable que les activités extrascolaires le soient aussi prochainement.

C’est un manque à gagner immense que vont devoir supporter les associations et les collectivités territoriales qui les soutiennent.

Un fond d’aide spécifique pour les secteurs du lien social, secteur d’utilité publique

Comme l’indique le préambule de la mission parlementaire sur les métiers du lien, le secteur de l’animation et particulièrement l’animation périscolaire est un secteur touché par la précarité.

Les associations, ont vu ces 5 dernières années leurs conditions économiques se dégrader significativement (fin des contrats aidés, baisse continue des dotations publiques, développement des appels à projet, …).

Aujourd’hui, cette directive sanitaire impacte pleinement un secteur économiquement tendu et des salariés précaires.

L’UNSA demande donc au gouvernement de débloquer un fonds d’aide spécifique (autre que l’allocation au chômage partiel) pour compenser la perte de salaire des salarié.e.s les plus précaires.

Nous demandons aussi qu’un plan de soutien financier soit établit pour accompagner les associations dans cette crise.

Contact Presse :

UNSA Education

Marie BAGGIO

marie.sep.unsa@gmail.com

06.63.04.20.92

Contact Presse :

UNSA 3S

Nicolas CAILLEAU

nicolas.cailleau@unsa.org

06.64.34.02.21

Actus

COVID-19: Zoom ORSEU sur les ordonnances

Publié le 31 mars 2020

Face à cette pandémie, tout le réseau UNSA est solidaire et travaille pour vous apporter les meilleures réponses.

Vous trouverez ci-dessous un lien vers le dernier Zoom de l’ORSEU. Il reprend les dernières ordonnances et les explique pour que nous y voyons plus clair. Pour plus d’information, RDV sur le site d’ORSEU:

Face à cette pandémie, tout le réseau UNSA est solidaire et travaille pour vous apporter les meilleures réponses.

Vous trouverez ci-dessous un lien vers le dernier Zoom de l’ORSEU. Il reprend les dernières ordonnances et les explique pour que nous y voyons plus clair. Pour plus d’information, RDV sur le site d’ORSEU: https://www.orseu.com/

Bonne lecture!

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Actus

COVID-19: Chômage partiel et FAQ UNSA

Publié le 31 mars 2020
En cette période de pandémie, toute l’équipe du SEP-UNSA espère que vous et vos proches sont à l’abri et en bonne santé.
Depuis l’annonce du confinement et de la fermeture des établissements scolaires, vous êtes nombreux à nous avoir sollicité pour obtenir quelques informations sur vos droits et les procédures.

Une FAQ pour vous répondre

La semaine dernière, dans l’urgence, nous avons répondu aux premières questions.
Depuis, l’UNSA a collecté les questions et à rédiger cette FAQ:
https://www.unsa.org/La-FAQ-UNSA-utile-aux-salarie-es.html
 

ALERTE! Refus de chômage partiel pour certaines associations?…

Depuis quelques jours, nous sommes alertés par des salariés qui se voient refuser le chômage partiel. Certaines DIRECCTE auraient considéré la demande de quelques associations comme inéligible au chômage partiel.
Si cette information s’avère véridique, les conséquences sur notre secteur d’activité seraient catastrophiques.
 
Si le chômage partiel a été refusé à votre association:
Merci de m’envoyer à : marie.sep.unsa@gmail.com
– le nom de la structure;
– votre département;
– votre secteur d’activité (animation, cours de musiques, ateliers artistiques/culturels, …)
– le nombre de salariés concernés.
En vous remerciant par avance, nous vous adressons tout notre soutien pour traverser cette crise sanitaire.
Syndicalement vôtre!

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